• Dem Anforderungsprofil exakt ausgewählte Mitarbeiter
• Qualifizierte, nach aktuellem Stand ausgebildete Mitarbeiter
• Personalplanung mit größtmöglicher Flexibilität
• Beschäftigung von Personal ohne zeitintensiver Auswahl von Bewerbern
• Keine Verwaltungskosten und Personalakten
Sicherheit für Auftraggeber